职场责任修炼-如何让你成为上司信赖的人

责任可以让企业出名，也可以让企业身败名裂；个人因为责任获得职场成长，获得更多的发展机遇，反之因为失责而无法成长，最终一事无成。本课程带你正确认识责任感，通过六个方法修炼责任感，提升职场人士的素质，获得上司信赖和同事支持；同时解决企业员工不负责任的现象，打造自动自发、高度责任感的员工队伍。课程大纲：一、工作责任概述不负责任的种种表现：1、计划很完美，却总是落实不到位——纸上谈兵2、领导很急，下属很轻松——上急下松3、吃、拿、卡、要、报——浮夸风二、什么是责任感1、 责任感是人的意识2、 从意识上升为情感、信念3、 转变为职业行动4、 责任感构成要素(1) 规范性(2) 诚实性(3) 彻底性(4) 自觉性(5) 创意性三、责任感修炼六法1、 从我做起，把我看成一切的根源2、 从岗位做起，坚信方法总比问题多3、 往前走一步，不是不动或者向后移动4、 工作无小事，把再小的事也做得很到位5、 不找借口，优良业绩来自即刻行动6、 不做团队老好人