讲师介绍 被尊称为“华人管理教育第一人”华人最为推崇的实战型培训专家之一演说家的风采,战略家的气度,学者型的才华。美国诺瓦大学公共决策博士2005年度他再次荣获“中国企业十大最具魅力培训师”、“中国企
余世维博士 擅长市场经济环境中的企业经营管理,从企业战略制定到方针目标的量化展开,均有其独到之处,能实实在在地为企业提供个性化的解决方案。余世维博士为企业度身定制的内训课程,更是企业确立新观念、解决存
余世维-天才培养计划讲师简介:余世维被尊称为“华人管理教育第一人”华人最为推崇的实战型培训专家战略家的气度,学者型的才华美国诺瓦大学公共决策博士课程内容:优秀的家庭教育既是孩子一生幸福的基础,更是孩子
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余世维博士·简介美国诺瓦大学公共决策博士华人最具国际视野的管理教育大师国人最为推崇的实战型培训专家之一现任 (上海)交通大学国际领导力研究所所长(香港)富格曼国际集团董事长(印尼)汉威国际能源执行董事
余世维-被尊称为“华人管理教育第一人”华人最为推崇的实战型培训专家之一演说家的风采,战略家的气度,学者型的才华。美国诺瓦大学公共决策博士哈佛大学企业管理博士后研究牛津大学国际经济博士后研究2005年度
讲师:余世维美国诺瓦大学公共决策博士哈佛大学企业管理博士后研究牛津大学国际经济博土后研究被誉为“中国管理教育第一人”国人最为推崇的实战型培训专家之一演说家的风采,战略家的气度,理论家的才华2005年度
余世维,1948年8月31日生于上海,祖籍湖北孝感,美国佛州诺瓦大学公共决策博士、美国哈佛大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后,世界多所著名大学客座教授。被称为“华人管理教育第一人。”课程大纲
课程目录 主要内容:第一部分 发展过程中的常见问题1.合伙人不对劲——不敢王左断臂。2.急着成立分公司——盲目扩张。3.选错了生产、销售与研发的地点——疏忽地理优势。4.踏出混乱的第一步——仓仓促促营
余世维-领袖性格内容简介:很多企业管理者只能算是“领导”,能称得上“领袖”的少之又少。领袖和一般人有什么不同?什么人可能会成长为领袖?成为领袖的关键在于培养一般人所不具备的领袖“根性”。 “根性”就是
余世维-余世维说激励-员工激励培训学习教程有效激励是管理过程中不可或缺的环节,它可以为组织的发展提供动力保证。无论是领导者还是员工,每个人都需要被激励。本产品以员工、老板、顾客三个主体为激励对象,教您
余世维-企业文化与变革内容简介余世维介绍余世维,北京时代光华教育发展有限公司诚聘特级培训师,哈佛大学企业管理博士后、牛津大学国际经济博士后、美国诺瓦大学公共决策博士;曾任美国雅黛公司副总裁、日航副总裁
《管理者的情商EQ》内容介绍:讲师介绍:余世维(著名跨国公司职业经理人,哈佛大学企业管理博士后)时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师,哈佛大学企业管理博士后,牛津大学国际经济博士后,美国诺瓦大学公共
第一讲:执行力——如何完成任务的学问执行力的衡量标准—— 按质按量完成自己的工作任务。一、案 例•平安保险董事长 马明哲 •伊利集团董事长 郑俊怀二、分 析你如何检查部属的执行力?第二讲:执行力马上执
讲师简介: 余世维,香港光华管理学院、北京时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师,哈佛大学企业管理博士后,牛津大学国际经济博士后,美国诺瓦大学公共决策博士,曾任美国雅黛公司副总裁、日航副总裁,现任上